当前位置:首页 >  配资问答

金融配资怎么搜集证据

我来帮TA回答

请问下,应该怎样收集证据?什么样的证据才有法律效应?

没有,有的话他还怎么赚钱??
不过我还是奉劝你不要去相信,更不要去买,没有用,都是骗人的,简单点说,既然它能天天捕捉到涨停的股票,他自己炒股不就行了,还要到处打广告,卖软件吗??
我给你算个帐你就知道了:他自己炒股,资产每天以10%的速度增长,这是一个什么概念?就是说7个交易日翻一翻,一年平均有250个交易日,就能翻34翻(注意,不是34倍,是34翻),假设他刚开始只有1万资金,一年后他的财富是多少??2的33次方(万元),就是2097152万元,这还是假设他只有1万元的启动资金,一年后他的资金就是209亿元,同时还是假设每天只涨10%,不像他所说的,在跌3%,4%的时候买,然后涨停,那样这个数字将更恐怖!
如果真像他说的那样,还用的着打广告卖软件啊???
给不给分无所谓,但是我真的是想劝你不要去买那些骗人的软件,上当了,这点钱是小,关键是误事啊!

想要告我们公司,需要些什么东西?如何搜集证据?

你能站出来维护自己的合法权益,我解决拥护!
你要找到你节假日、周末休息日上班的证据,证据包括证人、证言、证物。最不好找的就是证物,所以你要留心收集,至于公司发没法加班费,由公司举证。
只要你掌握了你的证据,就可以申请劳动仲裁,不服再向人民法院起诉。
祝愿你拿到属于你的东西!

怎样搜集证据呀?都有什么算证据?

1.如果学校没有出具正式的解除雇佣关系得通知文件的话,就不能以不让进校门当做解除雇佣关系。
2.亏你是老师,你怎么连合同都不签呢?
3.每天的工作排班表是可以作为证据,但这无法证明你和学校双方当初约定工作时间是否按照工作排班表来确定这一问题。
4.就算你提起仲裁,你也只能要回工资,和超时加班费一类的。
5.如果没有合同的话、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知书等都可以作为你们双方的确存在雇佣关系的证明。
6.鉴于你没有签劳动合同这一情况,我这非专业法律人士建议你去咨询下你们当地的律师。
7.劳动争议案件受理费收费标准:3人以下的,每件20元;
劳动争议案件处理费收费标准:
(一)没有争议金额的案件,每件300元。
(二)有争议金额的案件,按下列标准累加收费:
1.争议金额在1万元以内(含1万元)的案件,每件500元;
2.争议金额超过1万元至5万元(含5万元)的部分,按3%收费;
3.争议金额超过5万元至10万元(含10万元)的部分,按2%收费;
4.争议金额超过10万元的部分,按1%收费。
8.如果你不委托律师仅仅是咨询(最好先准备个几百元,每个律师事务所的规定都不相同,有的免费,有的收费。)前后期费用加起来绝不会超过1千(主要看你有没有争议金额),如果委托律师的话就难讲了,估计要上千(2以上)
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
第六条 发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
劳动者申请仲裁需提交以下资料:
(1)书面仲裁申请书,并按照被申请人人数提交副本。
第二十八条的规定,申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:
(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;
(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。(2)本人身份证及复印件;被申请人工商注册信息资料;⑸申请人应提交申请人和被申请人存在劳动关系的证明资料的原件和复印件各一份,审核后退回原件。⑹提交《证据资料清单》一式两份。有加班费请求的,应列明是延长工作时间或休息日或法定节假日的加班费以及加班的具体时间、加班天数或小时数、加班费具体金额。

我应该怎样收集证据起诉:?

提问者可以参照以下规定搜集证据,根据《民事诉讼法》第六十三条 证据包括: (一)当事人的陈述; (二)书证; (三)物证; (四)视听资料; (五)电子数据; (六)证人证言; (七)鉴定意见; (八)勘验笔录。证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。

最正规的股票配资公司是哪家?

所有配资公司都是正规的

股票配资公司哪家正规

你好,用户选择平台公司的时候要了解股票配资公司的风险分析和控制能力。要搞清楚股票配资公司的资金和实力内部结构。